Responsable Comptable – Télétravail Partiel

#comptabilité #management #assurance #courtage #télétravail

Envie de piloter la comptabilité d’un leader de l’innovation en assurance ?

💼 CDI – Statut Cadre

📍Paris

🏦 Rémunération annuelle : à partir de 58000 € par an (cette rémunération est le salaire minimum proposé, elle est négociable selon profil et expérience)

🧑‍💻 Télétravail : partiel possible (2 jours par semaine)

✅ Participation, mutuelle d’entreprise avantageuse (surcomplémentaire frais de santé prise en charge à 100% par l’employeur), tickets restaurant (valeur faciale 10€ et part patronale 57,5%), Comité d’Entreprise (CSE)

Nous recherchons un Responsable Comptable pour rejoindre une équipe dynamique au sein d’une entreprise de courtage en assurances en pleine expansion. Vous serez en charge de la comptabilité générale et technique de plusieurs sociétés de courtage, tout en pilotant une équipe comptable composée de 4 personnes.

Quelles seront vos missions en tant que responsable comptable ?

Prise en charge et supervision de la comptabilité générale et analytique
Contrôle de cohérence des documents comptables
Traitement des encaissements et décaissements
Préparation du bilan, du compte de résultat et des annexes
Supervision des flux en lien avec les services opérationnels
Suivi de trésorerie et reporting comptable
Participation au suivi budgétaire

Profil recherché :

Solide expérience en comptabilité générale et technique (10 ans ou plus)
Connaissance des plans comptables en assurance/courtage
Sera considérée comme un atout : la connaissance des progiciels Sage, Cafeteria et/ou ADHOC, ou une appétence pour la tech et l’utilisation de logiciels innovants
Maîtrise de Word et Excel
Esprit d’équipe et force de proposition

À propos de l’entreprise qui recrute :

Une entreprise à la pointe de l’innovation depuis plus de 50 ans, spécialisée dans les solutions d’assurance performantes et en veille permanente sur les évolutions économiques, technologiques et sociales afin d’offrir à ses clients des services d’audit et de veille juridique réactifs et experts.

Intéressé(e) ? Vous savez ce qu’il vous reste à faire 😊

Envoyez-moi votre candidature :

par mail à julie@talent-tracker.fr
ou en cliquant tout simplement sur le bouton ci-dessous 👇

Je postule

En savoir plus sur le processus de recrutement pour ce poste

1 premier échange informel en visio avec Julie 👩‍💻 pour faire connaissance et voir si le poste proposé correspond bien à vos attentes
Deux entretiens : l’un avec le service RH, et l’autre avec le Secrétaire Général